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| 以往跨國企業甚少在港招攬人才，但隨着香港學生質素提升，跨國企業願意主動接觸挑選合適人才。 |
中評社香港5月26日電／香港經濟好轉，香港大學畢業生變得吃香，人工飇升之餘，外國企業也對他們虎視眈眈。香港大學透露，今年外國企業來港招聘畢業大學生的數字增加，有尖子學生甫畢業便獲跨國企業聘用，年薪高達75萬元；香港城市大學也銳意協助學生衝出香港，與新加坡會計師樓合作，今年已有8名畢業生受聘前往新加坡工作。
香港經濟日報報道，有人力資源顧問公司指，人才渴市，外企紛紛到港吸納大學畢業生，令本地市場人才爭奪情況，更呈白熱化。
“以往跨國企業甚少在港招攬人才，但隨着香港學生質素提升，跨國企業願意主動接觸挑選合適人才，形成招聘國際化的新形勢。”香港大學就業指導中心顧問陳秉光透露，摩根大通銀行、瑞士信貸、摩根士丹利等跨國企業，均主動在港大選人，此等國際投資銀行去年已羅致了14位港大畢業生，月薪介乎2.5萬元至6.3萬元，年薪最高達75萬元。
港大訪問了2,273位於去年畢業學生，9成9去年底前就業或升學，薪酬創2003年沙氏後新高，平均月薪14,214元，較2004年上升6.3%，其中一名醫科畢業生受聘私人醫療集團，月薪高達7.4萬元。據港大數字顯示，去年A-List公司（跨國、投資銀行等優質公司）為港大畢業生提供52個職位，較2004年上升近2成。
陳秉光表示，曾有畢業生面試時被問及對美國聯儲局主席伯南克的評價而被難倒了，他提醒，雖然跨國企業在香港搶人才，學生本身也要好好裝備自己，才能與世界各地的精英競爭。
為提升畢業生的競爭能力，港大今年推出“Career Fair”加強實習、工作態度、EQ（情緒智商）等訓練；應屆港大工商管理學系畢業生黃君豪，便憑着豐富的外國交流及實習經驗，獲跨國投資銀行公司垂青。
與此同時，城市大學亦積極為畢業生爭取在外國機構任職的機會。新加坡兩大會計師行，RSM石林特許會計師事務所及Grant Thornton胡官陳均富會計師事務所，本年4月前往城大商學院舉辦兩輪招聘會，結果8名準畢業生憑着淡定表現、及良好的語文能力脫穎而出，獲得一紙2年合約。
城大商學院副院長李國安指出，香港的教育趨向國際化，學院去年率先與上述兩家公司建立夥伴關係，並首次安排8名一、二年級學生遠赴獅城實習，由於他們表現良好，會計師行遂決定越洋選人、更提供新一輪為期半年實習計劃。
城大會計學系學士課程及專業發展主任葉世安指，校方策略性增加學生往外國實習的機會，由以往北京、上海，增至亞太區的新加坡，新加坡只是起點，現初步構思會以南韓作為第二站。
“一個人去陌生的地方學習是一個大挑戰，但如能順利完成，可大大提升個人質素。” |
