中評社北京6月14日電／浙江日報報道，記者從浙江省委組織部了解到，日前公布的第十一批國家“千人計劃”入選名單中，浙江省有108人榜上有名，占全國的10.5%，比上一批增加22人，為歷年之最；歷年累計441人，單批次入選人數和總人數均居全國第四。
在這批入選的108人中，企業創業創新人才優勢明顯。企業創新人才29人，排名省區市第一；創業人才16人，排名第二；兩項合計45人，排名第一。從地域分布看，杭州入選人數最多，有20人；從高校院所看，浙江大學最多，入選48人。
緊扣重點產業和戰略性新興產業發展需求，浙江省大力引進高精尖人才和頂尖團隊，做到產業需求什麼，就重點引進什麼。浙江省已引進的1213名省“千人計劃”人才中，70%以上集中在健康、信息、高端裝備制造等產業領域，成為提升自主創新能力、發展高新產業和推動轉型升級的重要力量。
浙江省是民營經濟大省，隨著產業轉型升級，民營企業對高層次人才求賢若渴。浙江省為企業引才牽綫搭橋，“走出去、請進來”相結合，拓寬引才渠道，堅持“人才＋資本＋民企”的引才方式，促進人才、民企互利共贏。
近年來，浙江省還制定了一套含金量高的引才政策。全國首推“浙江紅卡”制度，在住房、貸款、出入境、子女就學等方面給予便利；出台“人才驛站”制度，到企業工作的海外人才可以把關系掛靠到高校院所；創建30家省級海外高層次人才基地，以杭州未來科技城(海創園)建設為龍頭，營造“類矽穀”的創業創新環境。
栽下梧桐樹，引得鳳凰來。越來越多的海外英才滿懷著學識和抱負，在“千人計劃”的召喚下，把浙江作為創業發展的首選。 |
