中評社香港7月14日電／據新華社報道，中國社會科學院日前發布的2006年人才藍皮書《中國人才發展報告》透露，在中國、美國、日本、德國、俄羅斯和印度六國人才國際競爭力排名中，中國位居第四位。
人才藍皮書說，從人才競爭力評價體系來看，中國的人才優勢主要體現在人才隊伍上，而人才投入和人才環境則明顯處在劣勢地位，在人才隊伍上的優勢主要來自於中國的人才潛力，得益於中國勞動力數量巨大、教育水平不斷提高，而在人才投入方面的劣勢主要來自公共教育投入的不足，在人才環境方面的劣勢則因為在科技環境、經濟環境和人文社會環境方面存在很大差距。
人才藍皮書說，人才國際競爭力是一個國家人才資源的數量、質量、產生的經濟效益和成長環境等各類因素的有機綜合和高度凝聚，既是人才這類生產要素含量的國際比較，又是其作用效果和實力的國際比較。 |
