中評社北京7月27日電／7月24日，吉林通鋼集團通化鋼鐵股份公司發生一起群體性事件。部分職工因不滿企業重組而在通鋼廠區內聚集上訪，反對河北建龍集團對通鋼集團進行增資擴股，一度造成工廠內7個高爐停產，建龍集團派駐通化鋼鐵股份公司總經理陳國軍被毆打，不治身亡。27日下午，在吉林省政府新聞辦公室舉行的新聞發佈會上，吉林省國資委副主任王喜東首次通報了這一事件的經過。
新華社報道，事情發生後，吉林省委、省政府高度重視，省委書記王珉和省長韓長賦多次作出批示，並委託省委副書記王儒林、分管副省長王祖繼趕赴現場指導處置。經過吉林省政府工作組、通化市委市政府、省市公安部門及通鋼集團的積極努力，目前事態已經得到控制，通化鋼鐵股份公司生產、生活秩序恢復正常。
通鋼集團是吉林省最大省屬企業，具備年產鋼700萬噸的生產能力。據王喜東介紹，為進一步深化國有企業改革，轉換經營機制，應對通鋼集團當前的經營危機，加快通鋼集團大型化改造，吉林省國資委經與眾多戰略投資者近4個月的商談，對多個方案反復論證、研究、比較，最終經各主要股東同意，在通鋼集團2005年已實施改制的基礎上，由第二大股東建龍集團對通鋼集團進行增資擴股，並控股經營。建龍集團是國內規模較大、具有較強實力的民營企業，第一次參與通鋼集團重組以來的三年中，企業得到了快速發展。有關方案經由吉林省政府多次討論、慎重研究，認為建龍集團增資並控股通鋼集團的方案既有利於化解通鋼集團當前經營困難，又有利於通鋼集團的長遠發展，有利於實現省政府確定的通鋼集團千萬噸鋼的發展目標，符合通鋼穩定發展和全體職工利益的要求。
王喜東介紹說，為保證此次增資擴股方案的順利實施，吉林省政府成立了專門工作領導小組，並派出工作組進駐通鋼，分別召開了多個座談會。7月24日，通鋼個別內退人員及退休人員製造謠言，利用一些人員特別是非在崗人員“國有情結”較深，對通鋼集團現狀與長遠發展特別是即將實行大型化改造需要大量資金所面臨困難不了解的情況，激化企業原有矛盾，鼓動一些不明真相人員，在通鋼辦公區內聚集，人員一度達到千餘人。他們衝擊生產區，堵塞原料運輸線，造成部分高爐休風。有些人挑撥、煽動群眾不滿情緒，將矛盾集中在建龍集團派駐通化鋼鐵股份公司總經理陳國軍身上，對其進行圍堵，將其打傷，並作為人質挾持。
在此情況下，建龍集團提出立即終止執行增資擴股方案。吉林省政府工作組考慮為儘快救出被扣押人質，保護其生命安全，防止事態擴大，同意終止實施建龍集團增資擴股通鋼集團方案。但極少數人在通鋼焦化廠宿舍逐室搜找到陳國軍後，對其進行毆打，並繼續煽動不明真相人員，對宿舍及搶救道路進行封堵，不準醫護人員進入宿舍對其進行救治，阻止公安民警對其救援，並向勸說人員投擲磚頭、瓦塊。後經吉林省國資委、通化市政府主要領導向圍堵群眾宣佈終止建龍集團增資擴股決定，讓大家放出人質，退離現場後，大部分人員離去，但仍有少數人員不準進室救治已經奄奄一息的陳國軍。在此情況下，有關方面強行進入通鋼焦化廠宿舍，將陳國軍搶救出來。當日23時，陳國軍因搶救無效死亡。
另據記者了解，事件發生後，吉林省採取了一系列善後措施，緩和相關人員情緒，連夜通知陳國軍家屬趕到通化，同時，按照家屬的要求，協調通化市政府安排相關事宜。對打人致死的具體情況，公安機關正在進行深入調查。 |
