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| 各支女排隊伍越來越年輕化。 |
中評社北京12月2日電／人民日報報道，新賽季排球聯賽，每每在賽後聽到主教練強調“我們這支隊伍很年輕”。年輕不是好事麼，怎麼反而有些不情願？
河南女排場上只有打接應的隊長王倩28歲，其餘球員沒有超過20歲的，年齡最小的才16歲，一年前還是個中學生。剛從青年隊進入一線球隊，就成了征戰聯賽的主力。一名主攻身高1米95 ，兩名副攻身高分別達到1米96和1米93，絕對是國際水平了。但技術顯然沒有個子長得快，看她們慌亂之中連鎖地失誤，幾次將原本可能拿下的好局拱手讓對手撿去，連信心都輸掉了。
類似的情況在不少隊伍中都有，程度不一，頂多是輔以外援，大量使用新人帶來的短板不那麼明顯罷了。
年輕球員多，並非新人輩出，其實是人才斷檔。球隊中老的老，小的小，只好痛下決心，與其拖住老將不放，莫如把新人推上前台。“三大球”這樣的集體項目，老中青相結合的陣容結構最為理想，其中的重點不是兩頭，而是中間。當打之年的“中生代”短缺，不得已而推上新人，即使不能說是拔苗助長，但接下來必是破壞循序漸進的成長規律。
對成績的追求和名次指標壓力，影響到新人打磨基礎和積累經驗，而呼啦一下上來幾乎全是新人的陣容，更會因為沒有老將的臨場傳帶而欲速不達。中國男籃在這方面的教訓不可謂不深。
越是一時成績不錯，越是容易忽視人才培養，中國的女排、女足都有教訓，至今還沒還清“欠賬”。
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