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中國人90:1爭當公務員 社會病了？

http://www.CRNTT.com   2012-10-15 11:23:43

很難說公務員工作有吸引力是壞事，中國政府對社會運行扮演的作用是全世界最大的之一，而且短時間都不可能改變。吸引力強意味著社會優秀人才會被大量選入公務員隊伍，這是執政團隊長期保持強有力的重要保障。 　　但公務員工作被想得“90∶1”這麼好，還是有些失常。中國需培育教師、醫護人員、市場營銷、出租司機等城市主流就業領域的吸引力，讓他們更受尊敬，進取空間明顯，同時加強私營企業的吸引力，這將使中國的城市就業市場不僅豐富多彩，而且更加平等。 　　政府不創造價值，政府只是國家預算的執行者，理順公務員同其他職業的福利及榮譽關係，將是國家體制進一步理順的外部呈現。現在不少人都把公務員當成“官”看，而且相信他們“油水”多，這是中國社會意識形態中挺基礎的觀念之一。 　　公務員考試火爆現實說明，中國一要發展，向全體公民提供更多也更有吸引力的人生機會。二要不斷調整改革，在有突出吸引力的行業與弱勢行業間及時調控平衡。這既是國家發展之道，也是增進社會幸福的正道。 　　高度激烈的公務員考試表現了中國社會不從容的一面，而培育社會的從容，需要有更多個人的從容。給每一個人機會，即使他失去了這個機會，他也不會活得很差，中國只有逐漸做到這一點，今天社會中的很多喧囂、激動和戾氣才會最終趨於平複。 　　原題：90比1爭當公務員的中國令人嘆息 　　2012年10月15日07:59來源：環球時報社評

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