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油管爆炸的責任人在接受表彰？

http://www.CRNTT.com   2010-08-11 09:12:17

只記得奇跡，不記得教訓，這也是災難不止的原因。我們都熟知“曲突徙薪”的故事，聽不進忠告的諱疾忌醫心態，只會給災難埋下禍根。在2006年原環保總局的通報中，大連30萬噸級原油碼頭項目港址變更項目，即被批評為“風險防範措施與風險應急預案不完善”，而這次被爆炸所引燃的儲油罐所屬的中石油保稅油庫，也被提示很多風險敏感點。悲劇終於發生，教訓反思了沒有？風險敏感點排除了沒有？應急預案完善了沒有？如果沒有，經不起追問的總結又有什麼意義？　　 　　誠然，每一次災難中，總會湧現出令人感動的救災事跡，對那些大無畏的精神與救災的成功經驗進行表彰，也確有必要。比如，王家嶺中那些啃饅頭喝涼水、餐風露宿的救援工人，大連爆炸事故中勇往直前的消防官兵與群眾。但是，“對於在事故中應該承擔責任的人大力表彰，相關責任單位的領導幹部帶頭受獎”，顯然不合適。 　　對負有責任的領導，就是有獎也不能頒給你！要不然，何談公平性，嚴肅性；何談懲前毖後，舉一反三！又何談避免下一次災難！事故過後，公眾更希望看到原因分析會、隱患整改會、對責任人的追究處理會，而不是什麼比災難更揪心的自我表揚會！ 評論鏈接：油管爆炸後為何可以自頒獎勵（《東方早報》 2010年8月10日 刘洪波） 　  　　關於大連油管爆炸與洩漏，8月9日《中華工商時報》報道，中石油大連石化分公司日前召開了表彰大會，“7.16”事故搶險救援中，“該公司的主要負責人及下屬9個單位和197人分別被授予先進集體和先進個人稱號”。 　　大連油庫爆炸事件毫無懸念地上了“喪事變喜事，壞事變好事”的軌道。 　　但這一次，事件超乎尋常地驚人，喜事也辦得超乎尋常地熱鬧，獲獎者甚至包括了公司的主要負責人，以及負責事故罐區生產管理、安全管理、消防的部門和負責人。任何一個單位的負責人，也是安全負責人。這先於責任追究的獎勵，使事故單位的責任人員，變成了有功人士，簡直比不出事還要風光。 　　我不知道中石油大連石化分公司的主要負責人，為何給自己頒發這樣的獎項，又又為何會領取這樣的獎項。

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