不僅是環境,對勞動力的透支性消耗同樣問題嚴重。惡劣的工作環境、超強的工作負荷、過低的勞動報酬,不僅損害了工人的身心健康,還引發了一系列社會問題。今年以來,深圳富士康公司接連發生了十幾起工人跳樓自殺事件,就是一個具有標本意義的案例。它表明,企業不尊重工人尊嚴和權利,過於依賴低成本人力資源的營利方式,已經無法繼續。
不僅增長難以為繼,而且增長本身的意義也要大打折扣。誰都知道,經濟增長的意義最終要體現在提高國民的幸福指數上,但現在許多人的感受是,經濟總量雖然增長了,但大家的生活滿意度並沒有隨之提高,甚至不滿情緒還在增加。這其中的原因在於,經濟增長的好處沒能讓各個群體公平分享。今年以來,各地發生了多起以報復社會為目的的惡性案件,包括系列幼兒園凶殺案,其“反社會”特征非常典型。而“反社會”人格形成的主要原因,就是社會公平度低。現在問題已經嚴重到什麼地步呢?溫家寶總理在今年“兩會”記者招待會上有一句很能說明問題,他認為,現在如果發生了通貨膨脹,再加上貪污腐敗和分配不公,很可能影響社會穩定和政權鞏固。在此情況下,中央全會把社會公平正義問題列入議事日程,也是形勢使然了。
問題既然已經提到了中央全會的高度,中央的決心是毫無疑問的。由於中國政府壓倒性地掌握著社會資源,特別是政治資源,所以只要政府下決心做的事,幾乎沒有做不到的。從這個意義上說,不管是經濟增長方式的轉變,還是社會公平問題的解決,我們都可以寄予厚望。不過,我們也要看到,僅靠靠政府下決心解決問題,雖然見效快,但易反覆,時間長了還有走回頭路的可能。如今,地方政府已經不像改革開放以前那樣,把執行中央政策當作政治任務對待,而是對不符合自身利益的政策,持消極甚至敷衍態度。以公眾反映最為強烈的強拆問題為例,雖然今年5月國務院就出台了《關於進一步嚴格徵地拆遷管理工作切實維護群眾合法權益的緊急通知》,但各地違規強拆的事件仍然接連不斷,江西宜黃甚至出現了一起拆遷致三人自焚的慘劇。 |