陳江華：長期以來，通州區與首都高校保持了良好的溝通和合作。這次，我們結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，實施“百千萬聚才工程”，用3年時間，組織100名高校幹部到通州區掛職鍛煉、交流工作，組織1000名高校專家學者深入通州開展課題研究，組織10000名在校學生到通州參加社會實踐、增長才幹，引導優秀人才“來通州、知通州、愛通州、建通州”。
新京報：通州和高校雙方如何受益於百千萬聚才工程？
陳江華：我們主要有兩點考慮：一方面，為副中心引進一批高素質的優秀人才直接參與建設，同時，也希望通過與高校合作，將高校的先進文化與通州的大運河文化碰撞交融，促進副中心開放、包容的現代化都市文化建設。另一方面，我們希望這個活動是雙贏、多贏、共贏的，通過開展合作，為高校鍛煉幹部、培養人才提供實踐平台，為學生提供實踐基地，為科研成果落地轉化搭建平台、提供支持，為高校發展作出通州應有的貢獻。
新京報：首都高校和通州相關單位已有初步對接名單，在匹配上是如何考慮的？
陳江華：我們將學校特色和鄉鎮定位進行結合，比如宋莊鎮的定位是藝術創意小鎮，台湖鎮的定位是演藝小鎮，文化旅遊區有環球影城項目，我們根據這些鄉鎮、園區的特點和需求，匹配了相應的藝術類高校進行對接。通過黨建引領、組織發動、黨員帶動、校地互動，增進首都高校與通州區在副中心控規實施、黨的建設、基層社會治理、美麗鄉村建設、幹部交流培訓、學生創業就業、校地文化交流、生態環境治理等方面和領域展開合作。
新京報：今年拿出30餘個崗位，提供給高校幹部開展實崗鍛煉，有什麼考慮？
陳江華：我們今年從14個街鄉、12個委辦局拿出30個左右的副處級崗位，提供給各高校處級幹部開展實崗鍛煉，這些崗位主要涉及城市規劃、產業發展、財經金融、市政市容、醫療衛生、文化旅遊等方面。舉例來說，城市副中心有“行政辦公、商務服務、文化旅遊、科技創新”四大功能定位。運河商務區的金融服務將會是通州區的支柱產業，目前通州這方面的幹部儲備還不足，我們特別希望能引進一批財經類的專業型幹部。同時，也希望通過幹部掛職，為副中心引進一批好的產業和企業。
（來源：《新京報》） |
