岡田武史：簽約(綠城)前俱樂部告訴我有一些球員離開了球隊，這個賽季我的球隊會以年輕人為主。我也和老板交流了對於俱樂部建設的一些想法，我知道綠城有很多優秀的年輕球員，聯賽開始前我就決定給年輕人更多的上場時間，讓這批年輕人可以快速成長。還有，我希望讓整個俱樂部的梯隊建設更加完整化和系統化。
對洋帥普遍耐心不足
記者：今年聯賽開始時，16支中超球隊中有13支球隊聘請了外籍主帥，比例刷新了有史以來的最高紀錄，身為其中一員，如何看待洋帥大規模進軍中國足壇？
德拉甘：應該用更加積極的心態來看待，我知道很多來自前南(前南斯拉夫)地區的主帥在中國足壇歷史上取得過非常出色的成績，桑特拉奇、科薩諾維奇和伊萬科維奇都奪取過聯賽冠軍，米盧帶領中國隊進入了世界杯。在足球理念方面，前南教練更適合中國球員，更容易理解中國球員。要知道一個教練到達一個新的足球環境，更多的是應該適應當地球員的一個習慣，你要想在短時間改變他們的習慣是不可能的。如果適應的過程中遇到困難，我希望俱樂部可以保持耐心，中國一些俱樂部似乎很容易失去耐心，輕易更換主教練。
帕切科：和歐美相比，中國足球還處於一個相對初級的發展階段，需要接受新的足球理念。我希望把這些先進的理念帶到中國，我也相信所有來到中國執教的教練，都希望通過自己的努力讓中國足球出現一些變化。當然最後的結果有成功的也有失敗的，我認為這取決於多方面的因素，他的能力、素質和工作中的態度，還有運氣。
法裡亞斯：這完全是一件好事，當然並不意味著聘請外教就可以帶來成功，作為外籍主帥，必須要適應中國足球的環境，如果在這方面花費太長時間，最後的結果恐怕不容樂觀。我還感覺到將近一半的球隊對他們的外籍主教練沒有表現出足夠的信任。如果一支球隊聘請了外籍教練，那麼它就應該為他提供良好的條件，包括為他提供足夠改變球隊實力的好球員。
岡田武史：中國足球正在吸引更多的目光，肯定會有更多外籍主帥樂意來中國工作。其實對我來說並沒有太多在國外執教的感覺，整個中方工作人員都非常配合我，這讓我有了一個良好的工作氛圍。
聯賽技術水平沒有提高
記者：隨著大批外教和大牌外援加盟，中超聯賽的水平是否有了實質性提高，中超聯賽還存在什麼問題急需解決？
德拉甘：中國球隊最大的問題就在於拿球後不是向前傳，而喜歡往邊路傳或回傳，整個攻防轉換的節奏和速度太慢。所以，我覺得舜天隊的成功，主要是我們的速度，尤其是攻防轉換的節奏和速度令對方不適應。我們的打法是“反中國式足球”的打法！聯賽中還有一個很不好的現象是隊員會滿足領先，詐傷這樣的情況在比賽最後階段經常出現，當你在聯賽中習慣於這種詐傷時，等到了國家隊裡，你就很難改變這種習慣，也就很難和其他對手展開競爭，尤其是最後階段。 |
