分析人士：折傭普遍，憑啥提價？
根據對二手房市場的調查，目前房產經紀行業折傭非常普遍，並沒有達到2%的上限。比如中原地產、漢宇地產等大型中介，平均每單業務的傭金約為房屋總價的1.5%－1.6%，中小中介所得傭金更低，甚至低到1%的水平。
連2%都沒有達到，為什麼中介還在要求提高上限呢？
“即使存在折扣，提高基準價依然很有價值，在代理樓盤中，有些樓盤難度比較低，競爭大，有些項目中介獨家代理，完全可以拿到更高傭金，所以提高基準價就很有必要了。”某地產分析人士透露，在一些業務中，委托人希望中介能夠幫助達到某個目標價，給予傭金獎勵，可是面對上限，多收傭金屬於違規，所以中介希望打開上限。
據悉，2003年前，上海大型中介的傭金比例普遍在3.5%左右，此後一刀切降到2%。陳宇玨表示，未來對於品牌公司來說，此消息是積極利好的。目前中介行業競爭自由激烈，服務成為角力重心。若能打開收費空間，也等於打開了行業服務創新和價值上升的空間，對行業成長是重大利好，有利於行業的健康持續化發展。
消費者擔心成本上漲，反對漲傭
對中介傭金生變的可能性，購房者表示了擔憂。一名正打算購房的張先生指出，今年樓市低迷，中介希望提高傭金的想法可能進一步增加購房成本。房產經紀行業准入門檻低，服務內容大部分雷同，缺乏抗風險能力，房產經紀公司應該從自身入手尋找生存的立足點，而不應該依靠提高傭金渡難關。還有一名購房者表示，在目前的上海二手房市場，很多中介都在“折傭”，即使提高傭金水平，中介公司能否收到足夠的傭金，同樣是個問題。
“二手房是一個充分競爭的市場，中介公司統一調價的可行性值得商榷。很多房源都是多方委托，一定會有中介公司提供優惠傭金，中介提價或許只是一廂情願。”中房信分析師薛建雄表示，政策希望扶持房地產服務業的發展，不僅僅是放開中介傭金收費。目前房產經紀行業面臨的主要問題是競爭手段落後，還在依靠人海、鋪海競爭，一旦市場下滑，就關店，市場上升，就開店。中介公司應該在低迷的市場下，提高管理能力，減少鋪面，利用網絡導客，提高後台效率，降低成本。 |
