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| 成都軍區某指揮自動化站骨幹深入部隊調研信息系統改進需求。 |
中評社北京7月10日電／解放軍報報道，6月下旬，由成都軍區某指揮自動化站研發並獲全軍科技進步一等獎的“一體化指揮訓練系統”列裝部隊，從此全軍一體化指揮平台的訓練教學有了“教練機”。這一成果的主要研製者都是來自基層部隊的“小人物”，他們的成功之道就是把科研的發力點定在部隊加快轉變戰鬥力生成模式的急需上。
訓練場上缺啥，部隊官兵盼啥？這群“小人物”就鑽啥、幹啥。每次部隊組織重要演習，他們都穿上作訓服“貼身緊跟”。總工程師程軍先後70多次走進炮火硝煙，當起“編外參謀”，查找、梳理制約指揮效率的技術難題，整理搜集了134萬字的第一手資料。為論證信息化邊防管控系統方案，工程師賴富林帶著研發人員和邊防戰士一起趟冰河、爬雪山，一路勘察實驗，踏遍了6000多公里邊防線。在乃堆拉哨所的巡邏路上，他們頂著7級以上的風雪嚴寒，測定信號數據。
“部隊急需，我們就要跟時間賽跑。”站長顔奇華告訴記者，每一次攻關都是一場戰鬥：身患腎癌的高級工程師馬獻章，在病床上架起電腦，終於攻克了網絡數據不能融合的難題；高級工程師範興友為打通信息系統的高速出口，深入濕熱高溫的原始森林反覆試驗，一個月瘦了20多斤；工程師崔賀擔負某型指控系統的設計重任，先後4次推遲婚期，3年突破7項關鍵技術……
雖說他們沒有一流的科研環境，更沒有顯赫的頭銜，但他們研發的53項成果全部被總部或軍區推廣，使部隊戰鬥力煥然一新。“參謀作業系統”使首長機關作業一舉告別“電話＋紙筆”的傳統手段；“邊防管控系統”集實時指揮、信息采集等功能於一身，使千里邊關一網牽……他們先後7次榮獲國家和軍隊科研一等獎，10項科研成果填補了我軍空白。他們的成功證明：牢牢扭住加快轉變戰鬥力生成模式這根主線，“小人物”也能幹出一番大事業。
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