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| 閔鹿蕾（資料圖） |
中評社北京4月3日電／在CBA，打球不難，奪冠不易。然而北京隊卻在近三年兩奪總冠軍，而率領球隊做到這一切的，就是他們的主教練、前中國男籃國手閔鹿蕾。
閔鹿蕾執教北京隊已經16年，這期間有關他的爭議不斷，但是他能夠成為CBA執教時間最長的主帥，自有道理，事實上，他才是北京隊裡真正的大佬。
爭議背後
“奔籃兒去，裁判對咱們有利。”上賽季北京隊主場打新疆隊時，閔鹿蕾在暫停時的一句話被轉播鏡頭逮了個正著，一度在網上引起很大爭議。其實過去這些年，閔鹿蕾一直被外界定義為一名“平庸”的教練，針對他水平的質疑從未停歇，甚至一度在網絡上汹湧澎湃。
閔鹿蕾最為外界詬病的，便是他的臨場指揮。站在場邊的他總是顯得焦慮，有時甚至是焦躁，他布置戰術的能力也屢遭非議。記得有個例子：在某次暫停時，閔鹿蕾一直對著隊員喊“防守，防守，得防守啊。”這一幕經電視鏡頭傳播後，成了球迷譏諷閔鹿蕾應變能力差的又一鮮活案例。他應該告訴隊員們具體怎麼防守。
在球迷眼中，閔鹿蕾是個指揮能力欠佳的主教練，但這只是一種平面化的看法，並不立體和全面——對一名教練水平的評價，絕非僅僅體現在臨場指揮這一個方面。教練工作實際上是系統工程，從引援、訓練、戰術設定到人際關係的處理等，諸多方面無所不包，而能夠在北京隊執掌16年，閔鹿蕾不可能沒有幾把刷子。
在籃球評論員楊毅看來，臨場指揮是閔鹿蕾的弱點，但他平時訓練很嚴格，也很細致，而且他能夠把球員聚攏在一起：“無論是外援，還是本土球員，他都能搞好關係，是一名整合型教練，不管怎麼樣，他總能把一支球隊整合在一起。”實際上，對於北京隊，閔鹿蕾有著高度的掌控力，在球員心中他很有威望，因為他總把球員放在第一位，這讓他贏得了球員的心。
“太難了，這幫孩子太好了，他們太出色了，我作為他們的教練太自豪了！”這是上周日北京隊奪冠後，閔鹿蕾說的第一句話。閔鹿蕾或許不是個戰術大師，但絕對是個心理大師，他知道，教練的價值要靠隊員體現：“去烏魯木齊之前我就想好了，如果我們凱旋回到北京，在機場我會最後一個出去，如果我們輸了，那我就走第一個。”閔鹿蕾心裡清楚，無論自己怎麼指揮，為他贏球的都是球員，“這時候必須要讓他們接受足夠的褒獎，他們才能心甘情願地為你打球。我哪能搶這個風頭，這不是傻嗎？” |
