確保經濟向內需主導模式轉變也需要一定速度的經濟增長，另一方面目前仍存在以房地產為主的經濟泡沫萌芽。習李體制需要在加速與刹車之間做出微妙的權衡。
通過稅制改革等縮小貧富差距、實施廢止鐵道部等行政改革、擴大消費等等……，要提高習李體制“改革”的實效性，關鍵在於全國人大決定的政府人事。
預計輔佐經濟政策總指揮——新任總理李克強的4名副總理中，除了政治局常委張高麗外，還有劉延東（女）、汪洋和馬凱3名政治局委員。估計張高麗將主管經濟政策，劉延東負責文化事務，汪洋主管交通和工業等部門，馬凱主管農業政策等。
另一方面，顯示人事出現混亂的消息也沸沸揚揚。例如人民銀行行長周小川將留任的說法。周小川在今年1月滿65歲，到了部長級官員退休的年齡，在去年黨代會上沒有當選中央委員，而此前的行長必然是中央委員。其卸任基本已成定局，但有消息稱周將作為特例繼續留任。
目前，人民銀行是國務院的一個部門。不像發達國家的央行具有獨立性，因此北京的一位金融界人士質疑：“行長人事有必要破例嗎？”。之前中國銀行董事長肖鋼被認為是有力候選人，但傳言中的繼任者莫衷一是，因此有觀點認為“候任人選難定”是周小川留任的原因。
習近平自就任總書記後通過反腐倡廉贏得信賴，這種“改革姿態”是一時的政治秀還是真想要打破既得權利階層？全世界正密切關注領導全球第2大經濟大國的習李體制的實力。 |
