在大部分省市，地方稅務部門採取了超額徵稅數額留作獎金的激勵機制。在這種機制的驅動下，每個稅務部門的工作人員都卯足了勁，拼命徵稅，只求能多拿獎金，根本不顧納稅人的痛楚。所以，要想實現減稅的目標，還得先從稅務部門入手。主要措施就是改變目前這種不恰當的激勵機制，縮減地方稅務部門的徵稅範圍，精簡龐大的徵稅人員隊伍，不再給地方稅務部門提供撈油水的機會。
解決了稅務部門阻礙減稅的問題，接下來要考慮的便是減多少稅才合適。其實，這不是一個絕對數量的增減問題，不管徵稅數額多少，都會有人覺得稅負過重，原因在於納稅人覺得自身的權利與義務不對等。
前陣子“三公”經費公開時一些部門的遮掩就是一個例子，納稅人交了錢，卻很難搞清楚這些錢花在何處。我們不妨看看北歐國家，稅率普遍很高，最高達50%，而公眾對此卻沒有很大的抱怨，因為交上去的稅落到了實處，公眾享受到了切實的高福利，如此交稅，公眾當然不會“痛苦”。借鑒北歐的經驗，中國如果能提高國民的福利待遇，並且讓公眾能監督稅收的使用，中國的稅負痛苦指數或許就不會“榮”登三甲。
另外，減稅不能以犧牲公共資源為代價。提到減稅，很有可能是表面上減了，實際上卻在公共資源上動手腳，比如減少公共福利，降低公共設施的質量，減少公共產品的投放等。在公共資源不縮水的前提下減稅，才是合理的減稅。
著名經濟學家李煒光教授曾在公開場合說過，中國歷史上但凡盛世太平，都是從減稅開始的。從漢朝的“武昭宣盛世”，到唐朝的“開元盛世”，經濟文化發展欣欣向榮，主要原因就是堅持實行減稅。以史為鑒，可以知興替。今年財政收入將突破10萬億，筆者以為，減稅正當其時，只有適時減稅，才能實現國與民同富的目標。（時間：9月22日 來源：中國經濟網） |
