薛軍：應聘入職後發現公司違規，這是內部管理問題，此前提供招聘信息的平台不需要承擔責任。但是從平台履行社會責任的角度來看，平台可以設置類似用戶評價的信息反饋欄目，讓受到不公正對待的應聘者可以曝光揭露企業的惡劣行徑，警示後來者。對於被披露較多的企業，平台應該把它們下架或者轉送到勞動監察部門等相應的主管部門去。
朱巍：平台接到投訴的時候，應該把違法信息逐步上報給網信管理部門，要全平台綫上封禁，以及綫下采取措施，這樣才能够避免掛一漏萬。
南方周末：如何避免此類事件再次發生？
許浩：網絡平台應當建立行之有效的管理機制和技術措施，應該為其服務持續提供安全維護。在發生安全缺陷、漏洞的情況下，及時采取補救措施。做好網絡安全應急預案。如果網絡平台方沒有及時補救安全缺陷，也需要承擔相應的賠償責任。
薛軍：求職者在平台上找工作的時候，還是要注意鑒別，對企業的情況要進行全面的了解，避免被騙或受到人身傷害。在具體接洽的時候，要注意保護好人身財產安全，這一塊肯定是需要做好的。
比如，去應聘的時候，要把一些必要的信息留給親戚朋友，關鍵是做好自我防範和保護，也避免誤入傳銷團夥，曾經發生過這種事情，有人通過網絡平台找工作誤入傳銷組織。
朱巍：作為一個面向公衆的領頭企業，平台要落實責任。不僅是追求效率、追求用戶日活，更應該盡到安全保障義務，重視用戶投訴，相關管理部門也應當綫上綫下齊發力。
現在國家網信辦正在征求意見的互聯網用戶賬號名稱信息管理規定應該盡快出台。因為其中有規定，賬號的信息頁面要展示IP地址的屬地信息。如果把屬地信息直接顯示出來了，大家可能對這樣的信息發布就不會去相信。到目前為止我們還沒有落實這項規定，所以呼籲這項規定趕快出台。（來源：南方周末 南方周末記者：高伊琛 南方周末實習生：戴納） |
