中評社香港11月6日電／日前，龍永圖先生在出席“長三角地區企業發展戰略高端對話”時表示，中國中小企業要團結起來，牢牢掌握產品定價權。要走出兩大誤區：一是誤認為全球化就是跨國公司一統天下，二是以為不走出國門，中國企業就不能國際化。（11月4日《東方早報》）
新京報今日發表社論表示，參照日前龍永圖先生對廉價出口的抨擊，以及提出的國際標準、國際市場、國際價值、國際品牌四個國際指標，顯然，他認為，只要擁有國際定價權以及國際產品品質標準的制訂權，中國中小企業就能國際化。
事實上，中國雖然有康奈這樣的民企成為國際製造業的標杆，但大多數製造業仍然停留在“中國組裝”階段，而且銷售管道與定價權旁落的情況日趨嚴重。格蘭仕、美的的微波爐占到了全球70%的市場份額，但不僅沒有因此獲得全球定價權，反而貼牌生產比例加大，滑向了貼牌生產之路；中國的彩電產業同樣如此，中國平板電視又陷入了CRT時代老套路的缺乏創新能力、靠組裝、分銷管道的惡性價格競爭泥沼中，不到兩年時間，行業利潤已經驟降至3%以下。
社論認為，中國製造業、中小企業難道不想奪回產品定價權，非不為也，是不能也。即便把全國的微波爐生產企業全都團結到行業協會的麾下，仍然無法掌握定價權，如中國在石油與鋼鐵的原材料領域都未掌握定價權甚至議價權都不大，就是活生生的例子。相對處於產業鏈底端、缺乏創新能力與品牌的企業基本無法獲得定價權，這就是市場的殘酷現實。
於是，問題就演變為，中國製造企業處於產業鏈底端，原因何在？
社論指出，最重要的原因，是中國人力資源低端化。要解決這一問題，只有人力資本化這一個辦法，政府與企業承擔起培訓高品質熟練工人的成本，並且有正確的激勵機制，使中國的製造產業能在產品的升級換代中以同等幅度上升的薪水留住這些產業工人。這就需要完善社會保障、最低工資制等體制。
社論認為，另一個被忽視的原因是，原材料價格的市場化。我國上游資源性產業基本處於國有壟斷企業之手，這些擁有壟斷權的企業並未獲得全球定價權，又要獲得較高的利潤以彌補生產效率低下參與全球資源爭奪戰，這就導致上游原材料成本居高不下，導致製造企業不得不承擔國際與國內資源上升的雙重壓力，將利潤壓縮到3%-4%這一最低區間，喪失了創造品牌的財務空間，只能在貼牌之路上越走越遠。事實上，連海爾等大型製造企業都在提高貼牌生產比例，這將使中國製造業喪失品牌優勢，後果十分嚴重。
社論說，要解決這一問題，政府與企業必須承擔起各自的責任，而政府責任顯然更為重大。一是，建立起有效的激勵機制，對類似于康奈這樣的努力創立全球鞋業標準、擁有國際領先的研發能力和遍佈歐美的國際銷售網路、正在中國品牌之路上孜孜以求的製造企業，在稅收等方面給予優惠，將以往對外資的優惠制度平等惠及中國的製造企業；二是，將目前撥款給政府部門培訓員工的方式，改為按照人頭計算，以“培訓券”的方式落實到員工個人與培訓的企業上；三是，理順上游資源性產業的價格形成機制，允許民營企業進入上游生產領域，使製造企業獲得均衡利潤，走出人力與產品低價競爭怪圈，優勝劣汰，創造中國品牌誕生的寬鬆土壤。 |
