但近一個月來，老實肯幹的楊正山每天幾乎都去紹興縣人力資源市場看看有沒有合適的崗位，或者騎著電動車到工業區挨家查看是否有招工廣告，但一直沒有找到合適的工作。其間，楊正山憑借自己長期做厨師的手藝，也曾到兩個小飯店幹過兩天，但最後都因為種種原因沒有幹成。
楊正山現在還住在江龍原來提供的宿舍裡，每月租金110元。位於紹興柯北工業區的江龍印染，在廠子附近給員工找了兩棟樓做宿舍，江龍倒閉後，這些人都各奔東西。
楊正山原來同一宿舍的四個人，兩個回安徽老家，一個在紹興縣濱海工業區重新找到工作搬走了。但將近一個月過去了，楊正山和工友發現，這兩幢宿舍樓還是有大概四成的人沒有找到工作，整天在外面奔波。
實際上，據稱倒閉後才知道有8個公司或者分廠的江龍，可能已將四千多人推向社會，加上金雄、五環、華聯三鑫等四大停產企業，被推向社會的工人可能近萬。
在蘇州吳江盛澤鎮，金蝶噴織的安徽六安人葉炎也發現了越來越嚴重的失業。葉炎最近在給家鄉朋友打電話時發現，吳江好幾年甚至包括春節都沒有回老家一次的一些親朋好友，最近已經攜婦帶雛回了老家。
小紡織企業裁人也相當普遍。在記者調查走訪的紹興柯北金龍工業園，原先有三十多人的永興燙金廠只剩下十二三人，法蘭德針織工人減了一半，忠福印花廠工人則從高峰時的四五十人降低到二十多人。
當然，也能偶爾看到少量招工廣告。在離金龍不遠的寶龍工業區忠前針織廠，記者就看到幾個江龍的工人前來應聘的。
但也有很多老板，只是想在好招人的時候給自己儲備一些勞動力，並不真正缺人。楊正山跟他的工友吳世林都遇到過這種情況。
吳世林被迫離開江龍後，曾在振越印染上班。但振越安排吳世林這個熟練印染工人繼續當學徒，只給他很低的工資，吳世林4天後離開振越，幹脆到更苦更累但收入相對高些的建築工地上幹活。
不容回避的大規模失業出現了。但到底有多少人，並沒有準確統計。
到底有多少人失業？
實際上，從單個企業的情況來看，由於今年工價不斷上漲，企業用資本替代勞動力的情況已經相當普遍。
“我們廠的工人，從2006年到現在，已經下降了三分之一。”浙江永康市嘉禾工具公司董事長薑衛亮說。2008年以來，薑衛亮則裁減了將近100人，把工人人數降到了800。
紹興的紡織企業老板李乾（化名）的工廠減人幅度更大。“年初我們有480人，現在只剩下270工人。”李乾說。 |
