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| 新訓班長胡峻滔向新戰士送“紅包”的消息不脛而走，迅速傳遍整個新訓大隊。一些班長紛紛效仿，開展起為新戰士“留寄語、支新招、送祝福”等活動。 |
中評社北京3月31日電／《人民武警報》報道，“親愛的新戰友周龍，下連後火熱的警營生活從此拉開帷幕，新的環境，新的工作，執勤、訓練、學習、娛樂，警營生活你還有著太多陌生……你腸胃不好，忌吃涼食……執勤站哨，切勿麻痹……”這是一段裝在“紅包裡”的“真情告白”。
陽春三月，筆者在武警四川總隊成都支隊新訓大隊採訪，了解到新兵班長胡峻滔向新戰士“送紅包”的一段感人故事。
在新訓大隊六中隊六班，“紅包”的發起者--六班長胡峻滔向記者講述了向新戰友送紅包的緣由。新兵連就要結束，不少新戰士都在商量離別時向班長送些禮物表達惜別和感謝之情。分別在即，胡班長陷入沉思，我們該為班裡的新兵做點啥？新戰士的禮物肯定不能收，幹脆我們就給每名新戰友送個別出心裁的“紅包”留作紀念吧！隨後，胡班長利用點滴時間，根據班裡每個新戰士的特點，認真對新戰士進行總結和點評，其間或褒、或貶，有鼓勵、有提醒，有近期規劃也有遠景目標，內容言簡意賅、情深意長，最後，胡班長將這些話語工工整整謄抄在信紙上，再裝入印有“一帆風順”字樣的紅包裡，親手交到即將分別的新戰士手中。
採訪中，班裡的新戰士告訴筆者：“班長的這個紅包既時尚又新潮，紅包上金色的‘一帆風順’代表著他對我們的真心祝福，這個紅包裝滿了班長對我們的關注和期望。”
新戰士郝帥，學歷高，接受能力快，訓練成績一直名列前茅，胡班長在“紅包裡”中交待：“體能是你當前最大的弱項，下連後每天務必堅持‘三個一百’”；新戰士苑有才對學習新知識如饑似渴，班長在“紅包裡”要求：“基層工作多，執勤站哨忙，一定要學會統籌兼顧，處理好學習和工作的關係……”
新戰士周龍，剛到部隊時性格很孤僻，不愛與人交往，胡班長帶動全班新戰士主動與他交心、談心，很快使周龍變得活潑起來，成了新訓大隊的學習、訓練標兵，然而就是這麼一個優秀的新戰士，胡班長在鼓勵的同時，還是給他列舉了諸如不能正確對待批評等問題。拆開紅包的那一刻，淚花在周龍眼裡直打轉：“我真的沒想到班長對我們觀察得這麼仔細，了解得這麼深，我一定會將班長送我的這個意義非凡的‘紅包’帶到基層部隊去，好好珍藏。”
新訓班長胡峻滔向新戰士送“紅包”的消息不脛而走，迅速傳遍整個新訓大隊。一些班長紛紛效仿，開展起為新戰士“留寄語、支新招、送祝福”等活動。負責新訓工作的武警成都支隊副支隊長肖其華說：“班長作為新兵的領路人，他們對新兵的了解最直接、最透徹，他們對新兵的評價最中肯，也最有說服力，班長的一句話可能讓新兵感動一輩子，牢記一輩子。向新兵送祝福活動不僅可以使新兵從中受教育，明確自身差距，同時又純潔了戰友之間的感情，進一步促進了和諧警營建設。”
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