中評社台北11月30日電／此次五都選舉結果，藍綠兩位政治人物胡志強、蘇貞昌的得票結果最出人意料之外。胡志強因為當選但票差太近，贏得難看；蘇貞昌則是因為落選但票差太大，輸得離譜。然而，胡、蘇兩人的處境，卻反映出兩黨一跌一升的危機與轉機，有轉機的是民進黨，畢竟即使蘇貞昌敗，卻預告民進黨的戰將正在一棒接一棒；有危機的卻是國民黨，從執政到在野，從在野到執政，國民黨的人才斷層危機卻始終未變，特別是當基層經營出現空窗，如何奢望“中央”執政能長久穩定？
中國時報社論指出，事實上，國民黨菁英的斷層危機，此刻正在從南向北一步步擴大蔓延。胡志強這次以三萬多票差慘勝，他的對手、民進黨提名的大台中市長候選人蘇嘉全則是雖敗猶榮，落選第一時間宣告繼續落籍大台中。可以想見，不論兩年後他是否要與蔡英文搭檔競逐大位、或不論競逐大位是成是敗，四年後，他若要捲土重來，再向連任的胡志強下戰帖，胡志強能否再次驚險過關，實難逆料。
其中原因未必是胡志強做得好或不好，基層父母官做得再好，連九年誰都嫌久，何況再兩任八年？對選民而言，能“改變”總比不改變要好，蘇嘉全訴求“改變”，強有力地打動民心，因為“改變”正是民主的主要精神。胡志強九年任期中，即使前六年因為民進黨“中央”執政，無緣再上層樓，重回“中央”，馬政府執政兩年多，他拚了命為國民黨堅守城池，國民黨豈能因為有胡志強坐鎮，就忘了培養後繼人才的重要性？
國民黨在野八年，重新執政後，最為人詬病者就是臥薪嘗膽，還是沒有人才，“內閣”成員與選舉提名多是老驥伏櫪，壯心雖不已，但老是從壓箱底裡找人才，哪還有年輕人願意投身黨政為志業？“內閣”如此，大台南和大高雄，從民進黨執政開始，至少也十二年到十六年了，國民黨培養了什麼人才出來？郭添財大台南敗選後，只能重回教職，此生大概與選舉絕緣；黃昭順苦心經營大高雄，慘然落敗，下一個四年，胡志強眼前已經有一個蘇嘉全可能再下戰帖，國民黨還有誰能挑戰同樣連任十二年的陳菊？
郭添財是學者從政，黃昭順則是政治世家、基層選舉出身，國民黨還能從什麼地方搜羅人才？這次五都當選的三位“直轄市長”郝龍斌、朱立倫、胡志強，昔日都是學者從政，他們當年學者從政時，還有國民黨有計劃地栽培，請問國民黨現在還有什麼栽培人才的計劃？一步一步讓學有專攻、且有志於政治的各個領域菁英，有機會為黨、為國效力？
五都選後，地方生態再次丕變，北藍南綠格局短期看不到改變的可能性，但因為民進黨有旺盛的戰鬥意志，南綠不斷向北推進，嘉義縣曾經是民進黨的沙漠，民進黨一不做二不休，硬是拉攏帶槍投靠的陳明文，沙漠變綠洲，現在嘉義縣快成了國民黨的沙漠了，請問：國民黨有時間和心力思考，下次縣市長選舉有誰是適合的候選人嗎？
台灣幾乎年年有選舉，大大小小選舉內涵和型態未盡相同，不能以一次選舉做定論，但不變的是，選舉最重要的就是候選人，人選對了就贏了一半，偏偏國民黨每次選舉都苦於“奠基的這一半”，難怪每次選舉都艱困。
五都選後，立刻面臨二○一二年的“總統”大選和“立委”改選，民進黨除了蘇貞昌還有蔡英文和蘇嘉全，以五都選舉結果的選票結構，民進黨即使席次輸了，但總得票數卻超過國民黨四十多萬票，民進黨上升氣勢依舊如虹，反倒是國民黨贏得臉色慘白，先不論面對未來“總統”大選馬英九還能否重拾二○○八的氣勢，至少已經可以預告：國民黨想要維持目前絕對多數的“立法院”，恐怕會很難，拚過半都得費盡力氣。國民黨欣慰於“期中考過關”的同時，有沒有想過期末考會是如何？
民進黨這次選舉，文宣走得是年輕中間路線，完全不打族群對立和統獨牌，確實相對吸引人，如果某種程度上這算是二○一二年大選的文宣操兵，可以想像馬英九連任之途將遭遇全然不同的競爭隊伍，馬英九能拿出什麼新面孔、新訴求吸引對現狀猶有不滿的選民？一個不能一棒接一棒展現生命力與戰鬥力的團隊，怎麼迎接政黨競爭的考驗？五都選舉，選民展現智慧，藉由選票直接告訴兩個政黨，機會何在、危機何在，只要看到危機、解決危機，就永遠有機會。 |
