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| 圖為備受爭議的安徽某縣政府辦公樓。 網上圖片
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中評社香港3月16日電／中共中央政治局常委、國家副主席習近平在最新一期《學習時報》撰文指出，內地部分官員追求表面政績，搞華而不實、勞民傷財的“形象工程”，一些地方和單位“文山會海”屢禁不止，種種行為嚴重損害中共和政府威信、影響工作實效，亟待糾正。
香港文匯報報導，習近平這篇題為《關鍵在於落實》的文章稱，抓落實是中共執政能力的重要展現，也是對各級官員工作能力的重要檢驗。當前，中國處於發展的重要戰略機遇期，但社會矛盾也日益凸顯，前進中遇到不少需要克服的困難和風險。只有攻堅克難，乘勢而上，才能抓住和用好機遇，贏得未來發展的主動權；如果自滿懈怠，心浮氣躁，就不可能開創改革和發展的新局面，已經取得的成果也有可能喪失。
形式主義充斥地方
文章認為，求真務實、真抓實幹的對立面，就是弄虛作假，搞形式主義。當前，有些官員中也確實存在著比較嚴重的形式主義，這必須引起高度重視。在一些地方、部門和單位，規章制度應有盡有，卻高高掛起、形同虛設；“文山會海”屢禁不止，習慣於靠會議落實會議、靠文件落實工作；各種檢查評比考核過多過濫，催生“形象工程”、“政績工程”；熱衷於看風向、趕時髦，喊不著邊際的空口號，提不切實際的高指標，求大轟大嗡的所謂“規模效應”；下基層走馬觀花、蜻蜓點水，不去深入了解群眾真實的情況和要求等等。
浮誇歪風損政府威信
文章指出，這些形式主義的東西有一個共同特徵，就是重形式輕內容，重口號輕行動，重數量輕質量，重眼前輕長遠。搞形式主義，勢必造成人力、物力、財力和時間的浪費，助長弄虛作假、投機取巧的心理和好大喜功的浮誇作風，嚴重損害政府的威信。因此，各級領導機關和領導官員都要堅決砍掉不必要的會議和文件，從“文山會海”中解脫出來，把精力投到抓落實中。
完善官員考核制度
文章對此提出，抓好落實，具有良好的精神狀態和優良的作風很重要，建立科學管用的制度和機制同樣很重要。因此要制定強有力的組織措施、考核措施、激勵措施，健全抓落實的工作機制。特別是要健全人人負責、層層負責、環環相扣、科學合理、行之有效的工作責任制。
另外，一些地方、部門和單位之所以出現形式主義、官僚主義問題，往往同用人導向有關。因此，文章最後強調，必須完善官員考核評價機制，對官員幹與不幹、幹好幹壞、幹多幹少要有明確的區分，褒獎那些埋頭苦幹、狠抓落實的官員，教育和調整那些只尚空談、不幹實事的官員，問責和懲處那些因弄虛作假、失職瀆職造成重大損失和嚴重後果的官員，努力營造崇尚實幹、恪盡職守、勇於奉獻的工作氛圍。 |
