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| 強積金入息上限調升下，預料約有四十萬打工仔變相最多加薪二百五十元。 |
中評社香港4月29日電／隨着最低工資的落實，政府正準備調整強積金供款的最低及最高有關入息水平。據了解，當局其中一個考慮方案是把供款入息下限由現時的五千元，增加至六千五百元；上限則考慮由現時的二萬元，增至二萬五千元。預計這上限的調整，將影響近四十萬月薪超過二萬元的僱員，他們每月將增加最多二百五十元的供款；與此同時，僱主則變相向這四十萬僱員加人工，最多為他們每月增加二百五十元供款。
星島日報報道，根據現時的強積金條例，積金局每四年須至少檢討一次供款入息上限和下限水平。而按照法定調整機制，最低有關入息水平為每月就業入息中位數的一半，而最高有關入息水平，則定於每月就業入息分布中，最高入息的九成人水平。按此機制計算，積金局建議入息下限應由現時的五千元增至五千五百元，而上限應由現時的二萬元大幅增至三萬元。當局並指，有關上限調整早於四年前的檢討時本應已實行，但礙於當時經濟不景，因此未有調整。
然而，各方對這兩組數字有不同意見。在立法會早前一個公聽會中，市民和議員都表示，在最低工資實施後，僱員每月最低月薪可能已達五千八百元，力斥下限只加至五千五百元與“全民皆供”無異，大部分聲音建議下限應設於六千至六千五百元的水平。至於上限方面，會上亦有不同意見，有些認為月入逾二萬的人士可選擇其他投資渠道，不必把退休保障訴諸強積金，亦有些意見認為大幅增加供款入息上限，會大大加重僱主的財政壓力。
據了解，港府內部考慮立法會議員及公眾的意見、最低工資的影響等因素後，其中一個正考慮的方案，是把供款入息下限定為六千五百元。至於上限則考慮先增至月入二萬五千元，有需要時再作檢討，但消息強調港府內部仍未作最後決定。若港府將在供款入息上限增至二萬五千元，僱主須為有關僱員增加最多每月二百五十元的供款，變相令有關僱員每月“加人工”。
當局敲定方案拍板後隨即便會向立法會交代，並將有關修例盡快交由立法會審議，希望可趕及在立法會七月休會通過改例，不過由於僱主及強積金都需要作出相應配合工作，預料年底前才可正式落實。
但因最低工資實施而加薪的僱員，大部分都在下月起便跌入強積金供款網中，部分領取最低工資的僱員，更可能由於要作僱員供款致“落袋”的薪金“因加得減”。雖然有意見建議當局設寬免期，讓這些“因加得減”的員工可豁免強積金僱員供款。但港府內部認為建議在執行上會出現很多困難，因為要評定哪些僱員是由於最低工資才跌入供款網有執行上的困難，而且內部認為這些僱員的供款金額不多，況且在年底的下限調整落實後便可停止供款，因此認為設寬免期的效果不大。 |
