從2000年開始，停止向美國證券交易委員會上交其具體員工數量分配的巨星跨國公司還包括：AT&T、惠普、蘋果以及輝瑞公司。其中輝瑞和蘋果公司曾聯手向國會要求更多的稅收優惠，因為其公司可以用海外收入幫助創造更多美國本土的就業機會。
在美國，確實並沒有任何法律條文規定公司必須公開其本國和海外員工數量分配，如果公司真的這樣做，收益最多的是公司的股東，因為他們可以獲得更多公司的員工信息。不過，美國確實也有法律要求跨國公司必須向商務部報告具體員工信息。
美國經濟分析局研究人員雷.馬特洛尼說：“政府只有在同意不公開企業數據的情況下才可能得到具體員工數量信息報告。我個人並不認為那些隱瞞其員工信息的企業真是因為持有無法見人的賬目；對於為何隱瞞該信息，我不理解其中的道理所在”。對此，有一些企業表示，隱瞞本國和海外員工人數分配的信息主要是擔心競爭者獲知太多其企業人力操作分配信息。美國製造業聯盟執行董事斯科特.保羅認為，“主要原因是政治因素。當下人力資源外包並不是什麼好事，媒體如果得知企業雇傭大量海外員工，一定會借機大做文章”。 |
