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李昕和隊員交流,上賽季對內曾出現罷訓事件。
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中評社北京7月29日電/29日上午,杭州西湖區勞動仲裁委員會將正式對教練李昕和浙江稠州女籃的解約糾紛進行受理。李昕原本和球隊簽訂的合同還有兩年,但卻被後者告知提前解約。李昕在和球隊高層多次溝通未果後,正式通過法律渠道捍衛自己的權利。
北青網-北京青年報報道,27日在北京短暫停留的李昕在接受北京青年報記者採訪時表達了三個主要觀點:第一,浙江稠州銀行女籃嚴重違約;第二,自己當初是放棄在國青女籃繼續執教的機會加盟浙江女籃的,但沒想到卻被球隊如此對待,她承受了巨大的損失。第三,打官司是為了捍衛自己的權益,因為在中國籃壇,教練和隊員是弱勢群體。
浙江女籃的老板趙兵在昨日接受北青報記者電話採訪時說:“對於這個事情我們現在不會發表更多評論,等到了仲裁現場,你就知道她之前的行為有多出格。”
這是WCBA歷史上首次通過法律渠道解決合同糾紛,無論結果如何,都將會對這個聯賽產生一定的影響。
李昕被告知解約如同晴天霹靂
李昕是中國籃壇的一個著名教練,在2013年6月正式加盟浙江女籃前,她在國青女籃執教。“我帶隊這幾年,國青女籃獲得過2012年亞青賽冠軍,2013年U19女籃世青賽的第五。”李昕向北青報記者舉出這些事實,是想說明她在國青女籃幹得不錯。
“但我後來放棄了執教國青女籃,來到浙江女籃,一方面是球隊管理層邀請我的誠意令我非常感動;另一方面他們為我開出了3年的保障性合同。”據李昕講,浙江女籃和她的合同是從2013年6月1日到2016年5月31日。
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