中評社北京8月22日電／英國平等與人權委員會日前發布的調查報告稱：“英國社會根深蒂固的種族不平等問題正在惡化，政府應立即採取行動以避免造成社會的進一步分裂。”
這項報告是對英國種族平等狀況進行的一次大規模調查，涵蓋教育、就業、住房、工資、生活水平、健康狀況、刑事司法及社會參與等方面。調查顯示，在過去5年，英國種族鴻溝在拉大，尤其是黑人青年的生活水平停滯不前甚至變得更糟。
少數族裔在多領域面臨不平等
在司法體系方面，調查發現黑人更容易成為犯罪的受害者，並且在司法系統中普遍遭受更嚴苛的對待。在英格蘭及威爾士地區，黑人被謀殺的概率是白人的兩倍，同時黑人遭到起訴和審判的概率是白人的三倍。除此之外，種族問題也成為犯罪的根源之一，英格蘭與威爾士地區登記在案的仇恨犯罪中，82%是出於種族原因。
在經濟方面，雖然少數族裔的受教育程度有所提升，但他們仍然在就業市場躊躇難前。相較於擁有同等學歷的白人，黑人、亞裔等少數族群的失業率高出兩倍半。“失業率更高，工資更少”成為經濟上不平等的突出體現。數據顯示，英國少數族裔的失業率高達12.9%，遠遠高於白人的6.3%。擁有大學以上學歷的黑人雇員所得平均薪酬較同等學歷的白人低23.1%。
在社會地位方面，少數族裔在權力崗位上代表名額不足。英國全國居民的14%有少數族裔背景，但是全英2686名法官中僅有5.9%是少數族裔。在英格蘭和威爾士地區，來自少數族裔的警官比例只有5.5%，全英沒有一名警察局長是少數族裔。在工作崗位上，少數族裔人員晉升到經理、主管、高級官員的概率是8.8%，低於白人的10.7%。
在生活水平方面，報告發現少數族裔生活貧困的概率為35.7%，遠高於白人的17.2%。
報告指出，英國少數族裔青年面臨著有史以來最嚴峻的挑戰。過去5年時間裡，他們改善生活的機會變得更少，上升通道愈發狹窄。從2010年開始，16—24歲英國少數族裔青年長期失業率激增了49%，而白人青年的長期失業率下降了2%。
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