據了解，特需病房的面積都在15平方米以上，至少能增配出兩張產床。以海淀區公立醫院為例，特需調普後，將增加126張床位。不僅如此，醫院還將通過調整科室間病房來增加產科床位。對調整關閉的特需病房和調整增加的產科床位，財政部門將給予醫院經費補貼。
社區可幫孕婦建檔
根據規定，育齡婦女懷孕後，要先到居住地所屬社區衛生服務中心（站）建册，再到醫院建檔。今年，“建檔”更難。不少孕婦反映，懷孕6周就得去醫院搶占建檔名額，擔心沒地兒生。市衛計委表示，其實孕婦建檔可以走“捷徑”——求助社區衛生服務中心。
市衛計委老年婦幼處處長郗淑艶介紹，本市為孕婦建檔提供兜底保障，以確保每位孕婦都能建上檔。建檔困難的孕婦，先由建册社區協調解決。目前，助產機構建檔信息在衛生系統內部已實現共享，社區衛生服務中心可查詢到哪些醫院還有空床，幫助孕婦就近建檔，不跑冤枉路。仍有困難者，社區逐級報區、市孕婦建檔服務中心協調解決。
為保證孕婦的分娩安全，本市要求各區明確建册社區衛生服務機構與一二級助產機構、三級助產機構網格化對接關係，將三級助產機構高危孕婦建檔率從40%提高到80%以上。“孕婦建册時，社區就可以篩選出高齡高危人員，引導其到三級助產機構建檔，建議其他健康孕婦前往一級或二級助產機構。”耿玉田說。
“十三五”優先建婦幼保健院
增加產床床位還將成為長期的保障措施。
據透露，“十三五”期間，本市功能核心區將利用存量資源及合作購買等方式增加婦幼保健院的服務規模，其他各區優先安排區婦幼保健院新建、擴建、改建項目。
此外，北京婦產醫院已啟動異地新建項目，新院選址在五環外，建成後將擁有千餘張床位。
進京指標增配向產科傾斜
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不僅床位緊張，產科人手也緊缺。市衛計委新聞發言人高小俊稱，本市現有產科人員7033人，床位和產科人員的比例為1：1.4，與國家要求的1：1.7還有差距。年底前，本市擬通過各種渠道增加800名助產人員。
為增加產科人手，醫療機構將結合績效考核結果，重點加大產科崗位績效工資分配傾斜力度，優先產科人員職稱晉升。通過延聘、返聘等方式吸引退休人員留在助產崗位，落實高級職稱女性專業技術人員延長退休年齡政策，吸引已取得助產資質但未在產科崗位上工作的人員回歸。今年，本市擬組織70名在職護士參加至少3個月的助產士定向培訓，明年啟動北京衛生職業學院定向培養助產士計劃，連續3年，每年培養70人。同時，通過科室調整和崗位招聘補充產科護士缺口。
市衛計委透露，“十三五”期間，本市適當增加外地進京指標。各區每年上報指標計劃，用於產科的指標單列，調整現有應屆畢業生進京指標使用結構，使進京指標向產科人員傾斜。
此外，產科醫療服務價格將優先納入公立醫院醫療服務價格改革調整計劃，提高部分項目的收費標準。記者了解到，本市三級醫院的接生費現為每例187元，剖宮產術的費用為每例546元。在服務價格調整的同時，人力社保部門也將進一步完善生育保險相關政策。
（來源：北京日報） |
