中評社北京2月7日電／“現在上級單位、群眾都盯著落實，拒絕文字應付！”這段時間，杭州建德市民政局的小王正忙著核實優撫資金發放情況。她表示，“換在以前，這會都是忙著寫總結、準備台賬之類的工作。”
近年來，杭州市結合本地作風建設實際，從搭好制度框架入手，密織監督網，連續三年重點整治黨員幹部辦事不專、為官不為、推諉扯皮等問題，收到積極成效。
專項治理能取得一時成效，關鍵在於落實常態化監管。2017年上半年，杭州市委專門出台文件，深入整治不擔當、不落實、不作為問題。為支持監督問責，重新修訂杭州市機關工作人員作風和效能問責辦法，對調門高、落實少，事不關己、高高掛起，群眾辦事“推繞拖”等官僚主義、形式主義的表現形式進行更加全面的界定，明確提出“有權就有責，失責要追究”的規定。
除了抓制度、促長效，近年來，杭州市各級紀檢監察機關積極創新監督方式，提高破解各類形式主義、官僚主義問題的能力，並將此類問題作為深化作風建設、壓實主體責任的一項重要內容，納入各級黨組織主體責任報告、評議、反饋、整改、考核範圍。2017年，杭州市紀委向相關單位和地區專門提出整治建議15條，並加強過程督查，強化壓力傳導。
此外，杭州市紀委持續暢通96666投訴等群眾監督渠道，不斷完善和強化線索移送機制，拓寬問題線索來源。杭州廉政網站、“廉潔杭州”微博微信等新媒體平台也相繼推出“為身邊的形式主義、官僚主義‘畫個像’”、“四風”隨手拍等欄目，公開接受群眾的監督舉報。
據統計，2017年，杭州市累計查處不擔當、不作為、不落實等形式主義、官僚主義問題330起，問責處理520人，其中給予紀律處分83人，市紀委點名道姓通報曝光典型案例13起。
（來源：中央紀委監察網站） |
