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| 官方很快辟謠，稱“‘80後’或成為無養老金可領的第一代”這一話題是對養老保險制度理解不到位，完全能夠保證養老金的長期按時足額發放。 |
中評社香港7月13日電／一直以來，“……老有所終，壯有所用，幼有所長，鰥、寡、孤、獨、廢疾者皆有所養……”的“大同生活”都為人們所向往，古今中外，蓋莫能焉。因而，養老金的話題也總是牽動人心。而在近日，關於“‘80後’或成為無養老金可領的第一代”這一話題就熱爆網絡，引發中國民衆的擔憂。好在官方很快辟謠，稱這是對養老保險制度理解不到位，完全能够保證養老金的長期按時足額發放。
美國《僑報》7月11日載文《多管齊下 中國方能消除“養老金焦慮症”》，文章說，據悉，這次引起人們擔憂的話題源於一篇名為《社科院報告：養老金2035年或將耗盡結餘 專家建議年輕人盡早籌劃養老投資》的文章，該文說，未來30年間，中國城鎮企業職工基本養老保險基金當期結餘在勉強維持幾年的正數後便開始加速跳水，到2035年將耗盡累計結餘。并稱，“如果按照退休年齡60歲來算，到2035年最早一批‘80後’也只有55歲，沒有到達退休年齡。他們很有可能成為無養老金可領的第一代”。
事實上，關於養老金儲備不足、結餘將耗盡的傳言已不是第一次出現，官方已多次作出回應和澄清。然而，每每出現類似話題，依然能够挑動公衆敏感的神經，引發關注。這次的文章直接點到“‘80後’可能成為無養老金可領的第一代”，更是將公衆對養老問題的焦慮無限放大。
對此，中國人社部有關負責人表示，對於養老保險可持續發展問題，中國高層高度重視，未雨綢繆，已經制定了一系列積極的、綜合的、科學的應對措施，完全能够保證養老金的長期按時足額發放。
數據也顯示，2018年末企業養老保險基金累計結餘達到了4.78萬億元人民幣，除此之外全國社保基金本身還有2萬億元的戰略儲蓄。
可見中國養老金方面的保障，目前看來還是比較充足的。說“80後”領不到養老金似有些杞人憂天了。但是，一個并不靠譜的傳言卻能產生如此大的影響，還是值得深思與警惕的。 |
