中評社北京10月14日電／網評：西方偏見下的諾貝爾經濟學獎
來源：大公報 作者：張敬偉
北京時間10月11日，作為壓軸獎項的諾貝爾經濟學獎揭曉，今年的經濟學獎頒給了三名經濟學家，一半獎項授予經濟學家卡德（David Card），以表彰“他對勞動經濟學的實證研究性的貢獻”；另一半授予經濟學家安格里斯特（Joshua D. Angrist）和因本斯（Guido W. Imbens），以表彰“他們在因果關係分析方面的方法論貢獻”。
純粹學術研究偏離宏觀大勢
開出“三黃蛋”，並不令人驚奇。現在的諾貝爾各獎項，流行多人獲獎，這意味著諾貝爾獎委員會面臨的選擇難題。網絡時代的諾貝爾獎不僅失去了神秘性，也流失了關注度，當然也讓其權威性貶值。年年“諾獎周”很難掀起太多輿論漣漪，疫情時代更讓諾貝爾獎少了儀式感。相比其他獎項的風過無痕，壓軸的經濟學獎還算是激起了輿論些許好奇。儘管如此，今年的經濟學獎也很快會被輿論場淡忘。此外，這三個人獲獎並不令人意味，早在人們預測的近300人的大名單裡。
給出的獲獎原因也了無新意，不管是“勞動經濟學的實證研究性的貢獻”，還是“在因果關係分析方面的方法論貢獻”，其實都屬於勞動經濟學的範疇。因為後者的方法論首先用於勞動經濟學。其實，早在1990年代初，卡德的研究結果顯示，除了個別現象以外，提高最低工資並不一定會導致就業機會減少。他還通過研究得出學校的資源對學生未來在勞動力市場的成功遠比以前所想的更重要。疫情時代的勞動就業關係是各國的民生大難題，因此今年的諾貝爾經濟學獎關注勞動經濟學，似乎“很親民”“很實證”“很具體”，但也陷入技術主義的瑣碎中。
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