中評社北京7月9日電／據《日本經濟新聞》網站7月7日報導，“特定秘密”管理不當的醜聞已發展到海上自衛隊最高長官或將引咎辭職的地步，關係到了日美防衛合作的前提。自衛隊和美軍共享情報是基於對彼此情報管理體制的信賴，此次事態令人擔心會影響日美正在推進的強化指揮控制合作事宜。
據悉，此次海自讓沒有接受基於《特定秘密保護法》“適崗評估”的隊員，擔任了可接觸特定秘密的職務。預計海上幕僚長酒井良將辭職，多名自衛官將受處分。
報導稱，防衛省正針對陸海空自衛隊調查特定秘密的管理運用，事態也有可能發展成整個自衛隊的醜聞。
將外交和安全情報置於嚴格管理之下的《特定秘密保護法》，是在安倍晉三政府治下的2014年開始實施的。該法規定衹有具備資質的人員才能接觸特定秘密，為此還就洩露秘密制定了懲罰措施。
自衛隊和美軍正在進一步加深合作，7月底雙方將在東京召開外務和防衛部門“2+2會談”，討論加強指揮控制合作的具體方案。
除了傳統的陸海空領域，雙方還將在網絡、太空等新的戰鬥領域推進指揮控制合作。
完善情報管理是指揮控制合作的大前提。例如，與美軍共享部隊運用方法及分擔任務之際的情報將成為特定秘密。如果對方的機密信息管理體制不夠嚴密，就會給合作帶來阻礙。
護衛艦隊下屬的大約60艘艦艇中，有十幾艘長期存在特定秘密信息管理草率的情況，也有人認為這是結構性問題。
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