|
| 王如玄接受媒體訪問。（中評社 張嘉文攝） |
我們將在未來四年任內，把基本工資調整至3萬元，而且第一年就要做到22200。這是一個具體的承諾，我們一定做得到，要建立一個良性的循環，不只讓企業賺錢，更重要的是，要讓所有員工都能分享到合理的利潤。
2014年，有七位諾貝爾經濟學獎得主，給美國總統奧巴馬及國會議長寫了封連署信，並獲得超過600位經濟學家聲援，內容希望美國在兩年內將基本工資提高近4成，藉此帶動整個經濟轉型。這個建議的幅度，與我們所提出來的基本工資主張是一致的。所以，這個政策是建立在世界經濟學者的理論基礎之上，實現與否，只有一個重點，擁有權力者是否有這樣的決心，所以絕對不是民進黨所批評的“空頭政見”。
我想，薪資成長有兩件非常重要的事情，第一個，可以帶動產業的轉型，第二個，可以增加消費。當我們的薪水增加了，口袋有多餘的錢，就有機會增加消費。消費增加了，景氣就更好，會刺激企業增聘人力，創造更多機會，活絡經濟。而且，調漲基本工資，受益的不只是領基本時薪或月薪的勞工，還有和他們薪資連動的中階管理階層，也會造成正面的影響，這就是推升效應。
國民黨執政，漲過五次基本工資。相對於民進黨，只有在選舉前夕調漲過一次基本工資，八年只有調漲過一次，當然無法理解我們的用意，以及民眾迫切的需求。經過兩次辯論會、兩次政見發表會，我們都知道，民進黨蔡主席並不同意我們要調漲基本工資的政策。蔡主席說，國民黨距離人民很遠；但我也要提醒陳副院長，民進黨隨著民調的調增，反而離勞工朋友越來越遠。
2011年時的蔡主席，支持基本工資調漲至22000，和我們立場一致；但五年後2016年的現在，蔡主席卻再也不敢做出任何的承諾，並且始終在她的勞工政策裡面提到，要制定最低工資專法，這是一個空洞的主張，只是一個迴避的藉口，我實在看不到民進黨為勞工朋友爭取權益的決心，讓我覺得非常的失望。至今蔡主席對是否調升基本工資，態度仍然曖昧不清，完全未有任何承諾，我們將來如何監督她能夠照顧保護我們的勞工朋友？有時候看到政黨或政治人物，無視勞工的迫切需求，對勞工朋友的期待不理不睬，真的讓人覺得很不忍。我時常提醒自己“莫忘初衷”，今天也把這句話送給陳副院長，希望你可以把這句話帶回去給民進黨和蔡主席，我相信勞工朋友都還在等民進黨的答案。
為了達到經濟轉型的目的，除了基本工資的調整，我們同步提出了完整的配套措施。除了以加薪帶動經濟轉型之外，我們也非常清楚知道，要讓員工的技能跟上，受訓良好的技術人才，是整個經濟轉型計劃中非常重要的一環。
技能提昇，除了教育政策的主張外，我們也提出“人才培育4.0計劃”，提高人力資本的含金量。“經濟部”在前端，非常清楚知道產業需要什麼樣的人才跟技能跟職能，教育政策要能配合“國家”產業發展的需求，而“勞動部”的職訓也必須跟上產業發展的腳步。設立“國家”職能學院及職能基準，讓找工作的人，身上具備有企業需要的技能，並且將有用的、有價值的技術，灌輸到找工作的人身上。我們要透過技能決定就業和薪水，只要有符合企業需求的技能，就能找到高薪的工作。通過職能鑑定的追薪學院結業學員，只要具備這樣的能力，平均薪資保證不低於每月四萬元，這就是我上次在辯論會說的“40K”。
|
