中評社北京5月24日電／據海外網報道，最近，找工作找了4個多月的陸欣鑫終於收到心儀企業的錄用通知，緊綳了許久的心情終於放鬆下來。
“我應聘的那個崗位，當時招聘系統顯示有超過2000人投遞簡歷。”陸欣鑫告訴記者，能在激烈的競爭中脫穎而出，是得益於自己此前發布了一些短視頻作品。“沒想到無意中製作的視頻，成為了求職的‘敲門磚’。”
就業是民生之本。眼下，各地推出許多新舉措促進就業，視頻簡歷、直播帶崗、雲招聘等新型求職方式和招聘渠道廣受歡迎。
新方法：視頻簡歷顯亮點
今年以來，就業局勢保持總體穩定。前4個月城鎮新增就業406萬人，高校畢業生畢業去向落實率同比基本持平，農民工特別是脫貧人口務工規模穩中有增。但與此同時，就業穩中有難、穩中有憂，3月份以來就業數據出現波動，就業壓力有所加大。
面對當前就業形勢，求職者更傾向於嘗試新的求職新途徑。
去年底，陸欣鑫從上一家公司離職，開始了並不順利的求職之路。線上“海投”了幾百份簡歷，回音卻寥寥無幾。
“那幾個月裡，自信心很受打擊，也陷入了自我懷疑。”就在最低落的時候，陸欣鑫想到，可以把這段時間的感受和經歷，分享給與自己一樣的求職者。
今年3月，陸欣鑫在嗶哩嗶哩網站上傳了一段談求職的視頻，並附帶介紹了個人工作經歷和求職需求等。出人意料的是，視頻一下子火了。此後一個月，她又陸續製作、發布了5條與就業有關的視頻，最受歡迎的一段播放量已超過197萬。 |
