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中評論壇:香港智庫為何發展不全面

http://www.CRNTT.com   2016-03-20 00:32:20  


 
  待遇不好就吸引不到人才

  第二,因為待遇不是特別高,所以要找人才。有條件成為專家的人很多,但是沒辦法把他們吸引過來,因為你待遇也不是特別好。流失率普遍偏高。即大家用粵語說的騎牛尋馬--因為工資不是很高,又不是很穩定,還不如先做著,但是找到進大學的機會,還是會回大學的。

  其實做政策研究的人,需要綜合的跨學科的能力,這種能力是需要長時間培養的。學術研究是一個應該怎麼做、怎麼去做一件事情的研究,政策研究是一個可以做什麼、可以怎麼去做的研究。這是另一個困難。

  要重視外部對香港智庫研究的需求

  第三,我覺得剛才張(志剛)先生也提到了,去年新加坡入選所謂百大的六個智庫裡面,其實它基本都是地域性很強的,研究東南亞、研究印度、南亞等等。定位、目標非常清楚。當然了,這個有跟新加坡的背景有關係,因為它首先是一個國家;第二就是生存在一個夾縫中間,馬上要死了,所以要爭取自己怎麼樣才能活下來。然後外交部也很強,所以他對地域性問題的研究非常強。這個是有一定的背景的。

  但是,這個其實也提醒了我們一個想法,我覺得剛才郭(萬達)院長提的一個特別好,就是外部對一些香港問題的研究,還是有需要的;但是如果你沒有提供任何東西出來,也沒有提供可能性出來,這個需求也就沒有意義了。

  所以我覺得這一點,還是蠻重要的。當然應該這樣說吧,其實我覺得香港還是有一些好的優勢的,比如說香港的資訊,很自由地流通。所以如果香港要做呢,我覺得除了像剛才張(志剛)先生所說的,必須要是政府來掏錢,用公共財政。然後國家也應該利用香港這個資訊這麼通暢的平台,尤其是我們現在面對所謂走出去也好,“一帶一路”也好,國家其實應該利用這個平台,有一些國家級的研究機構在這裡。這不只是研究香港,而是利用香港這個平台,這個其實也是“一國兩制”給我們帶來的一些空間、好處。

  最後一點,剛才我其實挺高興,就是郭(萬達)院長那個機構能評上那個重點的,因為是很重要的一點。 


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