中評社北京4月15日電/春季是一年中求職招聘扎堆的季節。4月13日,國內知名人力資源機構發布了2016年春季中國雇主需求與白領人才供給報告。
打工的你,招工的你,都可能從中讀到一些信息。
18.9人爭取一個職位 寧波找工作的難度全國倒數
白領找工作容易嗎?全國人才供需競爭指數挺能說明問題。
這個指數是收到的簡歷投遞量除以發布的職位數得到的,這個春季,全國平均一個職位收到了48份簡歷。
對比2015年全年的數據,這個數字上升得非常明顯。要知道,2015年春季這個數字僅為26.1。然後,每個季度都持續走高,直到這個春季的48。
不過,對寧波白領來說有個好消息,寧波的人才供需競爭指數只有18.9,和佛山並列為32個受調查城市的倒數第一。
智聯招聘的人力資源專家分析:“寧波整體的職位競爭情況相對來說一直不太激烈。寧波和上海距離近,受城市定位影響,人才流入比較少,職位競爭也不太激烈。”
寧波白領平均薪酬達7122元 企業越小,平均工資反而越高
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