對於薪酬趨勢調查報告顯示公務員只能輕微加薪，多個公務員團體表示失望。高級公務員去年經歷減薪百分之五點三八，有高級公務員團體表示，一般會員期望追回去年的減幅；公務員工會聯合會主席梁籌庭則認為，不應該將中小企數據納入調查。
高級公務員協會高級副主席郭志德表示，主觀上對調查結果感到失望。他說，對於高級公務員來說，去年減薪達百分之五點三八，同事一般都期望今年能夠追回有關減薪幅度。他期望政府能夠考慮通脹、經濟環境好轉及公務員士氣等因素，提高公務員加薪幅度。
紀律部隊評議會職方代表倪錫水表示，對加薪幅度失望歸失望，但最終亦會以大局為主，尊重有關數據和行之有效的機制。
警務督察協會主席廖潔明亦表示，對調查結果相當失望。
公務員工會聯合會主席梁籌庭認為，薪常會不應將中小企數據納入調查範圍，因為有關公司規模較小，穩定性較低。若最終數據獲確定，他期望政府按機制加薪，不會因中低級人員加幅輕微而將其以凍薪方式處理。 |
