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| 瓦良格號航母(購自前蘇聯烏克蘭)終於即將完成改裝。 |
中評社北京5月10日電／新華網報道，海軍幹部部部長夏平9日在海軍人才工作會議上，向記者介紹了“十一五”期間海軍人才建設成果和“十二五”期間海軍人才建設發展戰略。
大型水面艦艇等新裝備人才培訓儲備充足
夏平介紹，圍繞大型水面艦艇、新型潛艇和戰機等一批新型武器裝備列裝的需要，“十一五”期間，海軍大力加強關鍵崗位人才超前培養，開辦大型水面艦艇軍事指揮班、核潛艇艇長改訓班等專門班次，組織千餘名技術骨幹跟產跟研跟試，為新裝備培養儲備了一批指揮員和技術骨幹；實施了新興專業人才培養，積極開展改裝培訓、協作培養和國外留學，使特殊人才培養邁出重要步伐，圓滿完成了大型水面艦艇和新型潛艇部隊等單位數千名官兵的選配工作，有力保證了新裝備如期試驗和訓練。
上千名聯合作戰指揮人才脫穎而出
夏平說，海軍大力推進聯合作戰指揮人才培養，聯合作戰知識普及化學習活動全面展開，聯合戰役指揮、軍兵種交叉知識培訓力度不斷加大，聯演聯訓形成機制，軍事留學、出國考察和防務交流等日趨頻繁。同時，積極加大崗位交流輪換力度，每年安排師團領導幹部跨單位交流任職、跨軍兵種交叉代職，上千名高素質複合型優秀指揮人才脫穎而出，高層次人才隊伍不斷壯大。5年來，師級以上班子成員中具有軍兵種任（代）職或出國留學考察經歷的比例提高到34.8%。
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