中評社香港11月5日電／季辛吉的名言，“誰掌握石油就掌握所有國家，誰掌握貨幣就掌握全世界，誰掌握糧食就掌握全人類。”而在有形的石油、貨幣、和糧食之外，是誰在駕馭？是人。人才永遠是稀缺資源，哪個國家擁有最多的人才，她就擁有了絕對競爭優勢.有學者評論， “美國的矽穀，如果拿掉中國人和印度人，那矽穀就不是矽穀了。”
美國有較好的制度和生活方式，吸引全球最優秀的一批人在那里發展。大陸在發展強國之路的客觀需求，不斷加大力度引進海歸人才和外籍專家學者。大陸國家統計局、科學技術部和財政部聯合發佈了《2017年全國科技經費投入統計公報》顯示，目前大陸科研經費高達1.76萬億人民幣，位列世界第二，雄心勃勃的在人才爭奪戰中邁向制高點。這種對人才的重視從國家層面到城市層面，各出奇招，把人才的競爭當成施政與發展的重要路徑。
以國家級“千人計劃”青年人才為例，絕大多數入選者博士畢業於國際一流名校或者是國際一流名校的博士後、助理教授等，其中很多人在Nature、Science、Cell、PNAS等國際頂尖期刊上發表過重要成果。西安、南京、武漢等20多個城市接連出台一系列人才引進政策，送房、送錢、送戶口，政策力度之大前所未有，讓昨天還發愁“畢業即失業”的高校畢業生們，一夜之間就變成了各個城市不夠分的“唐僧肉”。人才的引進將提高當地人力資本，改善人口結構，有利於推動經濟增長和產業轉型技術升級。
高端人才帶來了新技術、新產業，以技術為基礎，政府引導產業與市場的融合會較快發生作用。對政府財政收支的影響則需要分短期和長期來看，從短期看，由於大量人才引進，需要兌現對人才的承諾和改善公共服務，因此會加大財政支出；但從長期看，由於人才會帶來就業、消費和稅收，擴大經濟總量，最終會改善財政收入。
更重要的是，中國大陸有足夠大的市場和足夠廣的行業領域，供一批又一批的人才發揮專業。以目前美國科研經費和實力依然是世界領先，但是再過十年，整個優勢會有所變化。根據海歸學者的統計，目前美國的科研成果期刊發佈量排名世界第一，且總量比在其排名之後的十個國家加總還要多；同樣的中國大陸科研成果期刊發佈量排名世界第二，且總量比在其排名之後的十個國家加總還要多。當這個趨勢不變的情況下，比讓美國更憂心的，恐怕不是中國越來越接近的經濟總量，而是越來越多的超級大腦匯聚在中國。經濟總量，還是人造的。貿易戰，表徵是貨物關稅之爭，核心是人才之爭。
（作者游智彬，系廈門大學王亞南經濟學院金融學博士研究生、亞太台智商務諮詢有限公司執行長） |
