對於有港漂反映在港發展的輔導較少，比內地遜色，黃炳逢建議：考慮來港的外地人才通過各種渠道、人脈和民間組織，加深瞭解香港，這是到外地發展的必然路徑。在互聯網發達的時代，加上各種民間團體的服務，其實要瞭解香港的就業和創業環境一點都不困難，外地人才除了與本地的同鄉友好取經外，更應該多接觸本地人，多與他們深入交流，放開懷抱。世界各地成功落地發展的人才都有個共同點，就是能成功融入當地社群。我經常希望香港能找回六、七十年代高速發展的動力，讓五湖四海的人才都齊集香港，體現充分的包容和融合，找到屬於他們的成功故事！ |
