|
| 該旅火箭炮對目標進行打擊。 |
中評社北京11月13日電／兵發魯中，劍指皖東。深秋時節，濟南軍區某炮兵旅參加的一場跨區實戰化演練，在南京軍區某基地打響。
解放軍報報道，天上衛星偵察、空中電磁覆蓋、“藍軍”晝夜襲擾……導調考核人員接連設危局、出難局，“把條件設到極限，把部隊逼到牆角”。該炮兵旅發揮人員潛能和裝備效能，在一場場火炮怒吼中，錘煉部隊整體作戰能力，叩問明天的戰爭究竟該怎麼打贏。
更新觀念，比一場輸贏更重要
第一輪火炮射擊下來，目標毀傷率不高令濟南軍區某炮兵旅一營營長張湛“面紅耳赤”。不過，演練結束後，張湛卻又心潮澎湃：這一仗的收獲，真大！
這是張湛擔任該旅主戰營營長以來，第一次獨立行使指揮權。以往，該旅組織炮兵實彈射擊，往往是“出膛一條線，落地一大片”。在數量密集型、火力覆蓋型的炮兵傳統作戰模式下，張湛根本不用考慮太多指揮決策的事。
此次跨區演練，置身陌生戰場，有人建議：為穩妥起見，還是應沿用統一編組指揮的老路子。考慮到演練的激烈對抗性，該旅領導也在權衡：要解決陣地防衛、戰場隱蔽等問題，需要將部隊化整為零、模塊化編組作戰，但這種新的作戰模式各級指揮員能勝任嗎？
“按老套路打，就算贏了也只是得出老經驗；使用新招數，即使輸了也能收獲新探索。”一番討論過後，該旅黨委達成共識：未來戰場，炮兵以分群和機動炮隊進行火力支援是趨勢，這次演練寧可成績差點，也要讓一線指揮員在近似實戰的對抗中更新作戰觀念。
|
