一場海上聯合巡航中，該支隊銀川艦結合任務需求組織方案推演，年輕幹部黃標的發言，贏得大家一致好評。方案推演中，他提出的多條建議被采納。
在一次小編組海上訓練中，該支隊咸寧艦年輕幹部任怡至接過航海部門“指揮棒”，沉著指揮分隊官兵處置特情。
“不同任務、不同崗位的鍛煉，使我拓寬了視野、找准了差距，也堅定了練強本領、勝任崗位的信心。”任怡至的肺腑之言，道出不少幹部骨幹共同的心聲。這名跨崗到航海專業鍛煉的年輕幹部，首次參加實彈射擊訓練就走上重要崗位，從軍校畢業一年多，已多次全程參與重大演訓活動。
聯合作戰人才拔節成長、融入戰位，是該支隊瞄准戰場需求，加速構建骨幹人才全方位復合培養體系、推動人才隊伍建設提質增效的一個縮影。
他們著眼部隊戰鬥力建設長遠發展，利用編組訓練、重大演訓等大項任務時機，採取跨崗位鍛煉、跨專業培養等方式，放手讓年輕骨幹在戰風鬥浪中見世面、長本領。在一次次“開門練兵”中，年輕骨幹們牢固樹立體系思維，主動把自己嵌入鏈條、融入體系，在持續不斷的訓練、檢驗、磨合中豐富體系作戰經驗、錘煉體系作戰能力。某艦領導告訴記者，前不久，該艦又有一批年輕幹部順利通過航行值更官資質認證，駕駛戰艦勇闖深藍。
這一年，該支隊艦艇持續挺進遠海大洋，開展一系列實戰化聯合訓練。
前不久，西太平洋某海域，由該支隊大連艦等組成的聯合訓練編隊劈波斬浪。“戰鬥警報！”隨著刺耳的警報聲響徹編隊各艦，一場艦機聯合防空訓練拉開戰幕。
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