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掃描二維碼訪問中評網移動版 中國女排為何人才井噴? 掃描二維碼訪問中評社微信
http://www.CRNTT.com   2015-07-28 11:54:22


郎平指導國家隊隊員。
 
  2014年,郎平“得寸進尺”,又將年僅17歲的小將袁心玥招入國家隊,這位身高近兩米的年輕副攻在2014年意大利世錦賽上一鳴驚人:半決賽打意大利之前,老將徐雲麗受傷,袁心玥被郎平委以重任,首發出場。沒想到這場比賽,袁心玥成為奇兵,她在場上的表現,絲毫沒有菜鳥的痕跡,反倒展現出老練成熟的一面。整場比賽,袁心玥17次進攻就拿到11分,16次攔網貢獻5分,發球也制造了很大威脅,全場拿下16分之多僅次於朱婷。

  除了朱婷、袁心玥,張常寧、林莉、丁霞、劉晏含、鄭益昕、王夢潔等新人也如雨後春笋般地冒了出來。

  人才為何如井噴? 女排大國家隊戰略奏效

  中國女排緣何一夜之間湧現出朱婷、袁心玥、張常寧等希望之星?因為,郎平是“巧婦”,她破解了中國女排“無米之炊”的困局!郎平的點穴手就是——大國家隊戰略。

  大國家隊戰略是國際上很多國家隊的作法,但是一直以來離中國女排甚遠。“五連冠”時的經驗一度讓中國女排覺得,亞洲隊伍的優勢在於長期集訓形成的高度默契,認為國家隊球員不宜多而宜精,需要長期訓練配合。多少年來我們一直都是六七個主力隊員打球,替補能上場比賽的機會很少,主力替補差距非常之大。

  郎平回歸後,面對“無米之炊”的窘境,首先就是大面積選將,幾乎將中國排壇所有有能力、有特點、有潛力的老將及新秀“翻騰”了個遍。2013年,本著考察更多球員的目的,郎平先後組織四期集訓,調動隊員超過30人,并由此提出了“大國家隊”的構想,并得到了排管中心的鼎力支持。

  2014年,郎平給出的大名單多達27人,九十月間世錦賽和亞洲杯亞運會雙綫作戰,中國女排能派出兩支水平不俗的球隊參賽,都很好的完成比賽任務,也是大國家隊理念的成功。
 


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