“長清教育局、人事局在給我核算退休金時，沒能依據相關文件為我核定退休金級別，沒有將教齡補貼放入我的基本退休金裡面；延遲執行相關文件，導致我的部分地方福利性補貼延遲10年後才被落實；在1993年工資制度改革中，沒有按相關文件和我的實際情況定檔次。”杜梅秀說。
“20年來，多個部門答覆我很多次，但這些答覆都不合理，均沒有涉及核心問題。”在杜梅秀看來，相關部門的審核、書面回復只是流水賬，內容被隨意更改。“他們答非所問，始終在回避問題。”
“長清教體局作為我原單位的主管部門，在為我核算退休金的過程中隱瞞事實，偽造證據，混淆退休金發放標準。他們應該立即糾正，賠償我的合法收入。”杜梅秀說。
20年上訪，杜梅秀跑了長清多個部門，反映了無數次問題。“現在各單位都換了新領導，工作人員也很年輕，對於20年前的具體問題，他們也弄不明白，現在越弄越亂。”杜梅秀說。
有部門負責人親自出面勸說，希望通過做工作徹底解決杜梅秀的退休金問題。“我都80多歲了，真在乎那些錢嗎？到老了就想為自己討個說法。”目前，杜梅秀已將訴長清區教體局和人社局不履行法定職責糾紛的行政起訴狀交至長清區人民法院，法院已立案審理，將於6月8日開庭。
（來源：《齊魯晚報》） |
