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張春賢履新百天 治疆“新帥”通過首考

http://www.chinareviewnews.com   2010-08-03 15:20:08  


4月29日,張春賢(右前)與努爾.白克力等領導會見了新疆全國勞模和先進工作者。
 
  坦率地講,張春賢進疆初期,新疆幹部群眾的普遍心理是觀望、懷疑和希冀的混合體。這也是省區大員調整初期的普遍規律,不足為怪,何況是在新疆這樣一個經濟社會發展面臨諸多困難、社情敵情極其複雜的地區。

  經歷了“7.5”事件的陣痛和主要領導幹部的交替,新疆在最短時間內亟需解決的問題是:統一思想!這一點,在張春賢到任一個多月後得以實現。分析人士認為,能否在短期內統一思想,並讓人們看到希望,考驗的是一個幹部的綜合素質,既不能在不了解情況的情形下說“外行話”,也不能急功近利迅速出台新政,要做到不偏不倚其實很難。但張春賢在履任一月後的表現,人們給它投了“滿意票”。

  中央新疆工作座談會確定的新的治疆方略是:走一條跨越式發展和長治久安之路。在5月26日自治區黨委七屆九次全委(擴大)會議上,張春賢在全疆縣級以上幹部面前首次公開亮相,坦露心聲並提出新疆發展新思路,贏得了一片好聲。

  “新疆站在了新的歷史起點上”“發展是解決新疆問題的總鑰匙”“中央新疆工作座談會是一個重要的里程碑,為新疆的大建設、大開放、大發展創造了千載難逢的歷史性大機遇”等論斷,統一了各族幹部群眾的思想。事後不少幹部表示,這次會議讓大家長了見識,更重要的是重新有了發展信心。

  新疆有社科專家分析,張春賢“發展是解決新疆問題的總鑰匙”這一判斷是英明和睿智的,這裡的“發展”意指全方位的發展,但更側重於經濟發展。反思“7.5”事件發生的深層原因,除敵對勢力分裂圖謀之外,改革開放以來新疆出現的城鄉差別、行業差別、南北疆差別、群體差別“四大差別”沒有被很好解決,影響了各族群眾共享改革開放成果,積累了一些社會矛盾。

  其實,從張春賢進疆那一刻起,他就要為實現到2015年使新疆人均地區生產總值達到全國平均水平,到2020年全面進入小康社會的目標努力。

  可喜的是,從張春賢百天足跡中,已經透出加快發展的緊迫性。5月28日,張春賢主持召開自治區黨委常委、政府主席聯席會議,專題討論研究推進自治區工業項目和重大基礎設施項目建設。他要求,自治區各大領導班子要作出表率,以項目建設為抓手,全力推進新型工業化、農牧業現代化和新型城鎮化建設,要雷厲風行、務實高效地工作。

  這一要求的效果,從新疆許多縣市的幹部們最近的感受中得到了印證,近一個多月來,經常會有自治區廳局級幹部突然造訪,不僅辦事效率比以前提高了許多,而且要求接待盡可能節儉。這跟張春賢進疆後的“張氏效率”有關係,因為在6月,僅僅用了15天,新疆“富民興牧”工程首批4個水利項目,便完成了從項目提議到開工奠基,此舉隨後被新疆幹部群眾和媒體大加追捧。其實,提議者正是張春賢。
 


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