中評社北京3月28日電／編者按：中央紀委監察部網站3月27日晚更新最新一期的“學思踐悟”，本期再談把握運用“五條體會” 推進全面從嚴治黨。
文章指出，不能領“職務”時都躍躍欲試、當仁不讓，而發現幹部有問題卻不去管，不報告、不批評；等到幹部被審查了還跟沒事人兒似的，說“感到很驚訝”。難不成這裡面就沒有你的監督管理的責任？平日裡真的一點反映都沒有聽到？黨內正常的政治關系都跑到哪裡去了？領導幹部不擔當，就是對黨不忠誠！當年革命先烈前赴後繼、不怕犧牲。今天我們的幹部不需要天天經歷生與死的考驗，無非是為黨的事業得罪點人，難道連這都擔當不起來？
以下為全文：
有權必有責，失責必追究。權力和責任是對等的，管黨治黨不能有權力無責任。要把問責作為全面從嚴治黨的重要抓手，失責必問、問責必嚴，一級壓一級，層層傳導壓力，鞏固發展全黨動手的局面。
黨的責任重如泰山。落實政治責任，一把手是關鍵，領導班子成員人人有責，決不能把自己當旁觀者，坐在城樓上觀山景，唱管黨治黨的“空城計”。不能領“職務”時都躍躍欲試、當仁不讓，而發現幹部有問題卻不去管，不報告、不批評；等到幹部被審查了還跟沒事人兒似的，說“感到很驚訝”。難不成這裡面就沒有你的監督管理的責任？平日裡真的一點反映都沒有聽到？黨內正常的政治關系都跑到哪裡去了？領導幹部不擔當，就是對黨不忠誠！當年革命先烈前赴後繼、不怕犧牲。今天我們的幹部不需要天天經歷生與死的考驗，無非是為黨的事業得罪點人，難道連這都擔當不起來？“四個意識”不能光表態，講政治、講大局、講核心、講看齊，要向以習近平同志為總書記的黨中央的旗幟立場態度看齊，找到差距、發現問題。領導就得真“領”真“導”，既要自身正、敢擔當、言傳身教；又要加強日常管理和監督，敢紅臉敢瞪眼，領好班子、帶好隊伍，保持黨組織的凝聚力、戰鬥力。
沒有問責就難有擔當。黨的十八大以來，黨中央緊緊牽住“牛鼻子”，有力推動了“兩個責任”的落實。過去那種認為全面從嚴治黨、黨風廉政建設只是紀委的事、事不關己的思想，已經有所轉變。但是，還有一些黨組織和黨委書記沒有認清形勢，全面從嚴治黨還存在說的多、做的少，上面九級風浪、底下紋絲不動的狀況。有些領導幹部身邊發生了許多嚴重的問題，都只說別人，卻不談自己的責任。對這種態度和行為，上級黨組織尤其是黨委書記不能不管不問，否則就等於姑息放縱。只有抓住典型嚴肅查處、追究責任，黨的紀律才能真正嚴肅起來，責任才能壓下去，不會流於形式、陷入空談。
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